Avec des années d’expérience dans la formation en entreprise, nous savons que de nombreuses formations sont des interventions agréables, mais manquent souvent d’un retour sur investissement clair.

Dans l’environnement de travail actuel, développer une expertise en matière de travail intellectuel n’est pas une option — c’est essentiel pour rester pertinent.

C’est pourquoi nous nous efforçons de produire des résultats.

Notre objectif est de d’amener les membres de votre équipe au niveau supérieur, en les rendant aussi compétents que possible dans leurs fonctions.

Pour les scientifiques et les chercheurs, suivre les idées, organiser les informations pour une compréhension approfondie et libérer du temps pour des recherches ciblées sont essentiels.

Lorsque le flux de travail numérique n’est pas efficace, les messages, les notes et les distractions encombrent la concentration.

Productivity Habits développe la compétence d’externalisation cognitive, qui est au cœur de la réussite en recherche.

Ce serait une grande erreur de ne pas le faire.

Les leaders apprendront à…

• adopter un flux de travail qui libérera leur esprit et leur agenda pour ce qui est important.

• mieux évaluer la charge de travail des membres de leur équipe.

• conduire des réunions avec les membres de l’équipe de manière à garantir une responsabilité maximale et une clarté sur tous les projets en cours.

Productivity Habits est un incontournable pour le leadership et la culture !

Nous proposons des programmes de formation virtuels et sur site.

Nous recommandons un planning de cours en ligne de 6 sessions de 2 heures chacune, sur une durée de 1 à 2 semaines, mais nous sommes ouverts à adapter ce format à vos besoins.

Nous organisons régulièrement des conférences et des événements « Lunch & Learn » pour éduquer les participants sur la manière de gérer avec succès la complexité et le débordement d’informations.

Nous incluons même des astuces rapides que les auditeurs peuvent mettre en œuvre immédiatement.

Contactez-nous et organisons une séance d’information.

Tout ce que nous enseignons est applicable à une meilleure gestion de votre vie personnelle.

Nous encourageons spécifiquement les participants à s’attaquer à leurs projets personnels et les aidons à se créer les meilleures conditions possibles.

Les employés qui atteignent ce qui leur tient à cœur en dehors du travail sont plus concentrés et satisfaits au travail.